Zarządzanie pracownikami |
[oferta] [pobierz zgłoszenie] [oferta na 2012]
Wiedza na
temat mechanizmów ludzkich zachowań często określa różnicę nie tylko
pomiędzy wspaniałym, a przeciętnym handlowcem, czy menedżerem ale również
pomiędzy osobą sympatyczną i taką, której chce się unikać.
Szkolenia obejmują
wypracowanie rozwiązań oraz wyposażenie kadry kierowniczej w wiedzę oraz
umiejętności dotyczące wykorzystania potencjału rozwojowego pracowników
reprezentujących różnorodne grupy wiekowe, zarządzania rozwojem karier pracowników;
rozwojem mobilności pracowników i
zwiększonej elastyczności organizacyjnej.
- Uczestnicy potrafią odpowiednio dobierać personel do zadań oraz sprawniej zarządzać integracją pracowników i kadry kierowniczej w istniejących zespołach
- Uczestnicy rozumieją jakie wyzwania stawia kształtowanie pracy zgodne z wiekiem
- Uczestnicy potrafią inicjować, organizować, planować i kierować / sterować projektami
- Uczestnicy uczą się zastosowania odpowiednich metod i sposobów postępowania w zależności od złożoności problemu / konfliktu
- Uczestnicy nabywają umiejętności racjonalnego zarządzania czasem własnym
Elżbieta Szubert
Tel. +48 61 827 94 13
Fax. +48 61 827 94 11
szkolenia@refa.poznan.pl
elzbieta.szubert@refa.poznan.pl
